良好的团队精神和积极进取的人生态度,是现代人应有的基本素质,也是现代人人格特质的两大核心内涵。
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同常规针对技能的培训不同,儿童乐园店长岗位职责,拓展训练更多意义上是针对态度的培训。针对这一领域的培训产品是非常少见的,而对于企业而言,儿童乐园,员工态度往往决定了其工作绩效,这就给予了拓展训练一个非常广阔的生存空间。从参训企业得普遍反馈来看,拓展训练对于改善团队质量具有非常明显的作用。
1995年,由*组织部刘力先生引入中国,区别于中国香港外展训练而命名为拓展。并在96年。16年后的今天,“拓展”二字,已经泛化为各行业的代名词。比如鞋服行业,将空白市场开发,也称之为市场拓展或直接成立市场拓展部。森众给学员的话语:当你踏上这次拓展旅程的那刻起,就注定了你的人生将在这里改变。这是一次没有理由、没有准备、没有输赢的征途。我们的伙伴已经不再是各种职场关系,儿童乐园好处,留给别人的只有一个简单的代号。
1946年,Outward Bound信托会(Outward Bound Trust)在英国成立,目的是推广Outward Bound(简称OB)理念,并筹金创办新的OB学校,OB信托拥有OB的商标,掌握着该商标使用许可证的发放。1962年曾在戈登思陶恩任教的美国人乔什·曼纳(Josh L Miner)在美国成立科罗拉多OB学校,并于1963年正式从OB获得许可证书,成为真正将拓展训练推广开来的人。
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